Lea Böhm

Lea gilt als Pionierin bei der Umsetzung von New-Work-Maßnahmen. Insbesondere in der Führungs- und Teamentwicklung hat sie damit unzählige Teams auf dem Weg zu einer besseren Kultur begleitet.

 

Kompetenzen & Qualifikationen

  • Konzeption neuer Methoden im Bereich kooperative Führung und Teamentwicklung (Do-It-Yourself-Workshops)
  • Entwicklung und Implementierung von Methoden und Techniken Arbeiten 4.0 / New Work bei verschiedenen Unternehmen (Führungskraft als Team Manager, Team Building mit Remote Teams, Visionsentwicklung, intrinsische Motivation)
  • Konzeption und Aufbau Arbeitgebermarke, Entwicklung Employer Value Proposition
  • Durchführung und Auswertung von Team- und Führungsanalysen
  • Expertise in Startups, Digitalisierung, Arbeiten 4.0
  • Sprachen: Deutsch, Englisch
     
  • Dipl. Volkswirtin mit soz. Richtung, Mediatorin (univ. zertifiziert), Coach (univ. zertifiziert), Mitglied im dvct

 

Erfahrungen

Seit 2016

Seit 2015
 

Seit 2015

Seit 2015

2012-2015
 

Seit 2006

Mitglied erweiterter Vorstand Fachgruppe "Frauen in der IT" - Bitkom

Gründerin von AllesRoger
Unternehmens- und Produktentwicklung für einen Digitalen Führungskräfte-Mentor

Vorsitzende HR Fachgruppe BVDS

Übernahme GF BLS Venture Capital

Aufbau HR Abteilung, Teambuidling, Teamentwicklung und Entwicklung Arbeitgebermarke in einem jungen Technologieunternehmen

Verantwortung für Finanzen und Finanzierung in diversen Unternehmen

 


Lucy Jo Fitz

Lucy bringt den nötigen Drive zur Veränderung von Teamkulturen mit. Mit ihrer endlosen Energie begleitet und vernetzt sie diverse Teams auf dem Weg zu einer besseren Feedbackkultur im internationalen Kontext. 

 

Kompetenzen & Qualifikationen

  • Konzeption und Durchführung von interkulturellen Trainings und Strategieworkshops

  • Durchführung und Auswertung von Kompetenzanalysen

  • Team Building Workshops & Events

  • Arbeitsorganisation und Kommunikationsprozesse im Remotekontext

  • Expertise: Team- und Gruppendynamik, Mitarbeitermotivation, Feedbackkultur

  • Sprachen: Deutsch, Englisch
     
  • BA Erziehungswissenschaften und Psychologie, MA Erwachsenenbildung (2019)

 

Erfahrungen

2013-2016

2012

Management internationale NGO

Projektleitung: Koordination Finanzen, Finanzierung, Kommunikations- und Teamstrukturen

 

Friederike Euwens

Friederike ist ein Wissenschaftsfan. Um die Fragen der Neuen Arbeitswelt zu beantworten, findet sie Inspiration in der Wissenschaft und setzt die Erkenntnisse praxisnah um.

Kompetenzen & Qualifikationen

  • Prozessberatung für Unternehmen auf dem Weg zu einer agilen Arbeitsweise
  • Konzeption und Durchführung von Trainings und Workshops rund um die Neue Arbeitswelt
  • Großgruppeninterventionen wie Open Space, World Cafe und Appreciative Inquiry
  • Expertise in Konzernen, NGO’sund der Neuen Arbeit
  • Sprachen: Deutsch, Englisch, Niederländisch
     
  • M.Sc. Organisationspsychologie, Verhaltens- und Kommunikationstrainerin

Rebekka Esther Frank

Rebekka ist Trainerin für Körperaufmerksamkeit. Rebekka hat ein besonderes Talent darin, sich auf Dinge einzulassen. Sie unterstützt ihre Klienten darin, die Signale und Sprache des eigenen Körpers aufmerksamer zu verfolgen. So gelingt es, alle Energien auf den gleichen Fokus einzustellen und Ziele zu erreichen, die zuvor undenkbar waren. 

 

Kompetenzen & Qualifikationen

  • In Einzelcoachings unterstützt Rebekka insbesondere bei folgenden Themen
    • Stress & Burnout
    • Angst- & Panikattacken
    • Körperliche Schmerzen
    • Körperliche und emotionale Traumata
  • Begleitung zur körperlichen und emotionalen Selbstwahrnehmung
  • Entwicklung und Durchführung von Aktiv-Workshops zur Unterstützung des betrieblichen Gesundheitsmanagements·    
  • Sprachen: Deutsch, Englisch, Spanisch
     
  • Diplom Volkswirtin mit soz. Richtung, Praktikerin der Grinberg Methode, Mitglied im IAGMP

 

Erfahrungen

Seit 2015

2012-2015

2011

Trainerin für Körperwahrnehmung nach der Grinberg Methode

Beraterin im Bereich Energie

Wissenschaftliche Mitarbeiterin



Birte Welsch

Birte ist das Kommunikationstalent im Team. Sie ist die Design Thinking Expertin und unterstützt unsere Kunden dabei, Themen eine neue Perspektive zu verleihen.

Kompetenzen & Qualifikationen

  • Entwicklung und Implementierung von Methoden und Techniken Arbeiten 4.0 bei verschiedenen Unternehmen (Innovationsfördernde Prozessgestaltung, Materialgestaltung Lernförderung und Change Management)
  • Konzeption und Durchführung von Innovations- und Kreativitäts-Trainings
  • Entwicklung von Marketing- und Kommunikationsstrategien
  • Expertise in Kommunikation, Aufbau von Netzwerken, Diversität, Arbeiten 4.0
  • Sprachen: Deutsch, Englisch, Schwedisch
     
  • Sozialpädagogische Ausbildung, Wirtschaftskommunikation (BA)

 

Erfahrungen

Seit 2015

2012-2016

2011-2012
 

2010-2012

Seit 2004

 

Innovationstrainerin und Kundenbetreuung AllesRoger

Studium Wirtschaftskommunikation

Leitung eines mittelständischen Unternehmens, Schwerpunkt Personalführung und Entwicklung eines internationalen Teams

Pädagogische Fachkraft in diversen Einrichtungen

Verantwortung für Kundenbetreuung und Beratung in diversen Unternehmen

 

Gabriel Escalona

Seit Beginn seiner Karriere, engagiert sich Gabriel leidenschaftlich dafür, Menschen darin zu unterstützen, den Erfolg zu realisieren, der ihnen gebührt. Seitdem hat er verschiedenste Unternehmen und Individuen darin unterrichtet, wie sie ihre Kunden begeistern und digitaler werden. In der Zwischenzeit hat er erlebt, wie sich schlechtes Management und Führung auswirken & daraus gelernt.

Kompetenzen & Qualifikationen

  • Entwicklung und Durchführung von Workshops und Trainings, die den Kunden in den Fokus rücken: “Der Mitarbeiter als Kunde der Führungskraft” bessere Ergebnisse und Leistungen durch
  • internes Employer Branding,
  • Optimierung der Customer Journey, - Experience und Story Telling
  • Mitarbeiterbindung
  • Management von Diversity und Gerechtigkeit in nicht-ausbalancierten Unternehmenskulturen
  • Digitalisierung, Startups, Performance Marketing, Branding, Corporate Communication
  • Sprachen: Spanisch, Englisch, Deutsch
     
  • Diplom in Tontechnik, Master in Community Management, Zertifikate in Gamification, Projekt Management, Digitales Marketing, Marketing Analytics

 

Erfahrungen

2010 - 2016
 

2007 - 2010

 

Leitung der Marketing Abteilung in verschiedenen jungen, schnell wachsenden Unternehmen der Technologiebranche

Sales & Marketing in verschiedenen Unternehmen